當 AI 創(chuàng)業(yè)進入高潮,連硅谷人們都重新開始擁抱“996”了。
早九晚九,一周六天,每周 72 個小時,直接干翻標準工時的兩倍!
但這點強度在“卷王”馬斯克面前都是弟弟。他可是辦公室當臥室,一周 7 天連軸轉(zhuǎn)的狠人。
他甚至還放話,我們團隊每周工作 120 小時,對手每周工作 40 小時,這就是他們輸?shù)眠@么快的原因。
996 成硅谷創(chuàng)業(yè)公司的標配
你愿意每周工作近乎標準工時兩倍嗎?
這是許多美國初創(chuàng)公司正在問求職者的問題 —— 而想拿到這份工作,答案必須是毫不猶豫的“愿意”。

盡管 996 這一制度在中國飽受爭議,但許多美國 AI 初創(chuàng)公司卻在競相采用這一模式,甚至直接沿用了 996 這個名字,只為在激烈的全球 AI 競賽中加速追趕中國。
Adrian Kinnersley 是一位連續(xù)創(chuàng)業(yè)者,同時運營著一家人力資源招聘公司以及一家專注于雇傭合規(guī)的初創(chuàng)企業(yè)。
雖然他對越來越多公司全力擁抱 996 感到震驚,但他坦言:
這正變得越來越常見。我們有好幾個客戶,在安排候選人面試前就要先確認,他們是否愿意接受 996 的工作節(jié)奏。
公司招人本就不難,因此即便把 996 當作企業(yè)核心,依然吸引了大批求職者。
人工智能初創(chuàng)公司 Rilla 銷售一款專為承包商(如水管工)設計的軟件,用于記錄與潛在客戶的對話并指導他們?nèi)绾螀f(xié)商更高的費率。該公司表示,其近 80 名員工幾乎都遵守 996 工作制。
此公司主管 Will Gao 還表示:
科比把他醒著的每一小時都獻給了籃球,并沒有多少人會說,科比當初不應該那么拼命。如果接受不了每周工作超 70 小時,就不要加入他們公司。

無獨有偶,人工智能物流初創(chuàng)公司 Sotira 的首席執(zhí)行官 Amrita Bhasin 也表示:
在創(chuàng)業(yè)的前兩年,你必須執(zhí)行 996。
她認為,高強度的工作節(jié)奏對創(chuàng)始人來說幾乎是必然的,但并不應該要求普通員工也跟上這種節(jié)奏,“我覺得把這種強度強加給他們并不公平”。
但也有野心家指出 996 還不夠,真正有雄心的公司可能需要更加拼命才能跟上競爭,比如 007。英國風險投資人 Harry Stebbings 表示:
如果你想打造一個市值 1 億美元的公司,每周工作五天也許夠了;但如果你想做出一家市值 100 億美元的公司,那就必須一周七天全力以赴。
現(xiàn)實中,一些公司雖然要求 996,但也會提供豐厚的福利作為補償。
總部位于舊金山的遠程醫(yī)療公司的創(chuàng)始人 Ritchie Cartwright 在 LinkedIn 上發(fā)布了一條消息,宣布他正在推動將部分現(xiàn)有員工轉(zhuǎn)為 996 工作制的計劃。
為了吸引員工加入,公司為愿意參與的員工提供了 25% 的加薪和 100% 的股權(quán)增幅。然而,目前報名參與的員工還不到 10%。
看起來,大家還是更傾向于追求 Work-Life Balance。
996 工作制遭聲討
有網(wǎng)友神吐槽扎心了,你為公司掏心掏肺,它轉(zhuǎn)身就把你當成累贅,也太不值了。

除此之外,企業(yè)家 Adrian Kinnersley 也表示:
在這股狂熱的 AI 創(chuàng)業(yè)潮中,幾乎陷入了一種集體癲狂。很多年輕、聰明的創(chuàng)業(yè)者,在激情投入的同時,已經(jīng)忘了他們正在制造的種種風險 —— 以及由此帶來的巨大法律責任。
更有網(wǎng)友表明,連續(xù)工作真的太痛苦了!

也有人呼吁,應該集體站出來,反對這種透支個人生活的工作制度。

但也有人表示 996 雖然痛苦,但報酬確實很可觀,公司成功也會為他們帶來巨大利益。

參考鏈接:
[1]https://www.reddit.com/r/technology/comments/1m76nov/silicon_valley_ai_startups_are_embracing_chinas/
[2]https://www.wired.com/story/silicon-valley-china-996-work-schedule/
[3]https://www.resetera.com/threads/silicon-valley-ai-startups-are-embracing-china%E2%80%99s-controversial-%E2%80%98996%E2%80%99-work-schedule.1251516/
本文來自微信公眾號:量子位(ID:QbitAI),作者:時令
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